Великий либеральный эксперимент логично перетекает в сталинщину. Это скрещивание является логичным результатом борьбы за вымирание русского народа. Народа на всех не хватает. http://sudostroenie.info/novosti/22617.html
Около ста призывников будет проходить срочную службу в составе специализированных подразделений Севмаша. Об этом сообщает пресс-служба предприятия.
Отбор будет происходить по принципу наличия среднего профессионального или высшего образования, позволившего выпускнику получить высокотехнологичную и остродефицитную специальность, которая востребована на предприятии.
Новобранцы будут задействованы в строительстве атомных подлодок, а также заниматься общефизической подготовкой.
Ладно уж, в Челябинске тоже борятся за счет пополнение работников прокатного стана за счет призывников. Предприятий, выстраившихся в очередь за рабским трудом пруд пруди. Причем, всё это является прямым следствием выполнения приказов правительства о неуклонном снижении зарплат рабочим и инженерам. Я как-то писал, что правительство наступает на сталинские грабли времен войны с Германией в 1941-45 гг. Решительно бросили миллионы русских под немецкие танки, а потом выяснили, что на реальном производстве лучше поставить к станку хоть подростка лет четырнадцати, но русского, чем взрослого узбека, независимо от того, какое у него образование. Ели, пили, веселились, подсчитали - прослезились. https://rg.ru/2018/04/12/v-gosdumu-vnesen-zakonoproekt-ob-otrabotke-posle-okonchaniia-vuza.html
При этом если человек учился по программам бакалавриата, то работать придется не менее четырех лет, если по программам специалитета - не менее пяти лет, а если по программам магистратуры, то не менее шести лет. А тем, кто не отработает, придется возместить в бюджет затраты на свое обучение и меры социальной поддержки, которые государство предоставляло в годы студенчества.
Чувствуете гениальность мышления? Раньше бесплатное образование требовали отработать три года, ныне хотят срок поднять аж до шести лет. При этом грядет столкновение ведомственных интересов. ВУЗы заинтересованы в платном обучении, владельцы предприятий в бесплатном и хотят расширить режим секретности, чтобы не позволять выпускникам эмигрировать. А тут уже гарантирован конфликт с ЕС по линии прав человека. А как дышали? Ещё несколько лет назад сам Сурков указывал - на хрена вам русские, когда можно нанять иностранцев! Нанять можно, но все таланты неспекулятивного плана в РФ не спешат.
Думаете, что у нас кончились ресурсы лиц с высшим образованием? Из той же статьи в Российской газете -
"Давайте обратимся к данным Росстата,- подчеркивает в беседе с корреспондентом "Российской газеты" Вострецов. - 52,6 процента специалистов, получивших дипломы по программам подготовки кадров высшей квалификации, не могут трудоустроиться из-за того, что у них нет опыта работы. 31 процент - потому что предлагают низкую зарплату (опять же из-за отсутствия опыта), для 25,9 процента выпускников вообще нет подходящих мест. Такая же грустная картина и у выпускников, обучавшихся по программам специалитета и магистратуры. 53 процента без работы из-за отсутствия стажа, 33 - из-за низкой зарплаты, для 23,9 процента - нет подходящих рабочих мест. Таким образом, получается, что в настоящее время имеется довольно большой процент выпускников высших учебных заведений, имеющих дипломы специалистов в той или иной отрасли, но не сумевших трудоустроиться по своей специальности в течение трех и более лет с момента окончания вуза".
Нет желающих соглашаться на условия труда. Иначе получается, что у нас владельцы предприятий сошли с ума - не берут молодых специалистов из-за отсутствия опыта работы, но требуют выдать им неопытных в приказном порядке. Впрочем, возьмем набор цифр - 52,3% не трудоустроены из-за отсутствия опыта, 31% из-за низкой зарплаты, 25,9% из-за отсутствия мест, короче, из 100% трудоустроиться не могут 104,2% выпускников. А у выпускников по программам специалитета и магистратуры положение ещё хуже. Из 100% не могут трудоустроиться аж 109,9%. Даже мне, гуманитарию, сложно понять логику автора законопроекта, депутата Госдумы Сергея Вострецова.
Егору Гайдару в своё время спустили с Запада откровение - market will correct everything. Рынок всё подкорректирует, а не рынок всё решит. Дело в том, что реальная рыночная цена труда русского человека слишком оторвалась от предлагаемой. Если мы возьмем оплату труда условного таджика за единицу, то есть за 40 000 рублей в месяц, то объективная цена труда именно нужных для производства выпускников придется оценивать в 5-10-20 условных единиц и даже больше. Ненужные, кстати, тоже стоят дороже.
Также известно, что происходит с экономиками, где нарушение объективных экономических законов оплаты труда возведено в культ. Например, советская экономика не могла решить кадровые вопросы даже в условиях достатка трудовых ресурсов. В итоге получился кризис в виде несоответствия уровня развития производительных сил и производственных отношений.
Блокировка Телеграма из той же оперы. https://lenta.ru/brief/2018/04/13/telegram/ Реально популярность ЖЖ или ФБ создают отнюдь не те люди, которые получают деньги. Если сбегут в Телеграм, начнется кризис. Поэтому все мысли мы видим в одном направлении - как следать, чтобы рынок ничего не сумел бы скорректировать.